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LED照明行业“年终讲”来咯......

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放大字体  缩小字体    发布日期:2014-01-26  来源:OFweek半导体照明网讯  作者:admin  浏览次数:465
核心提示:2013年度LED照明渠道大剖析,2014年該如何盤活市場?照明跨界風盛行,LED肥肉中看不中用?……小編為您解讀。盤點2013年度LED照明渠道十大關鍵詞編輯觀點一:市場競爭上演渠道戰 須量器而用當前,在整個LED照明行業進入深度調整的大背景下,銷售渠道成為焦點問題。2013年是中國LED照明渠道建設的分水嶺,一些創新和有效的渠道模式被探索出來,各大品牌奮力拓展渠道,新品發佈會、招商會、巡回論壇層出不窮。在渠道發展的路上,我們需要總結,需要盤算,需要思考:2014年該如何盤活市場?這樣,企業才能披荊斬棘

  2013年度LED照明渠道大剖析,2014年该如何盘活市场?照明跨界风盛行,LED肥肉中看不中用?……小编为您解读。

  盘点2013年度LED照明渠道十大关键词

  编辑观点一:市场竞争上演渠道战 须量器而用

  当前,在整个LED照明行业进入深度调整的大背景下,销售渠道成为焦点问题。2013年是中国LED照明渠道建設的分水岭,一些创新和有效的渠道模式被探索出来,各大品牌奋力拓展渠道,新品发布会、招商会、巡回论坛层出不穷。在渠道发展的路上,我们需要总結,需要盘算,需要思考:2014年该如何盘活市场?這样,企业才能披荆斩棘,打下一片天地。

  在LED照明需求快速提升,照明企业利潤普遍增加的当下,LED产品渠道的竞争也渐趋白热化。开专卖店、建分销渠道、加盟电商渠道,各大LED企业在渠道战上可谓是卯足干劲。在這场渠道之战中,众企业使出浑身解數,十八般武艺纷纷出场,力求打出一番新天地。

  有诸如亿光呐喊式的品牌攻势,有如佛山照明低价杀手锏的阵营布局,有洲明瀚源强强联手发力电商平台,有传统照明强势攻占LED阵营,有争夺线下渠道大打出手的雷士和亿光……然而,经销商自有对品牌的选择能力。从這些例子可以看出,对于经销商而言,系统的整合方案无疑总比孤立的产品更能吸引用户。从另一个角度来看,能具有整合方案和渠道推广能力的经销商,其实力也更足以影响更多企业、代理商,而這样的渠道合作才能真正实現渠道共赢。

  盘点,方能盘活。新的一年,企业要不断总結经验教训,找出适合自己发展的渠道之路。对于LED照明渠道的选择,无论哪一种总要立足自身的实际,量器而用。只有先立足于自己的一亩三分地,才可能徐图扩展。市场正道是沧桑。谁在走正道、谁在侥幸投机;谁在耕耘市场,谁在坐收其成,试看2014年渠道战的分水岭与试金石。

  跨界:跟风还是水到渠成?

  编辑观点二:跨界风盛行 LED蛋糕好看不好做

  在全世界都在推行能源效率和环境友好的今天,LED照明作为新型节能“利器”,其市场期望之火爆早已蔓延到了各行各业,不必多说近兩年很流行的家电企业跨界LED,就连一些八竿子打不着边的企业也按捺不住,纷纷摩拳擦掌准备大干一场,很典型的就是前段时间闹得沸沸扬扬的吴忠宪LED公司欠债事件,或许对于很多人来说只是茶余饭后的花边新闻,但這的的确确是“门外汉”跨界LED照明众多失败案例中的一个。

  纵观LED产业之所以“追求者”源源不断,就在于其广阔的市场前景,而展开攻势的往往也是一些“富二代”,他们的优势在于“不差钱”,有足够的資金供前期的市场开拓等;但基础差、研发能力不足也是“硬伤”。照明行业门槛低,這或许是前些年不少人的共识,但随着LED的强势来袭,不少“门外汉”逐渐认识到事实并非如此。此前,美的照明总经理曹志杰就说道:“照明行业看上去门槛很低,但事实却是非常专业。产品多样化、渠道多样化,决定了這項工作是很复杂的。”

  目前来说,跨界LED照明失败的例子比比皆是,成功者却寥寥无几,甚至可以说还未出現一个具有典型代表性的案例。随着LED照明洗牌时代的来临,究竟是“隔行如隔山”,还是“外来的和尚好念经”,只能等待时间来揭晓答案,但可以预见的是,“核心技术”才是撑起企业另一片新天地的“命脉”。

  LED中小企业十年成長路

  编辑观点三:稳扎稳打人才計划 兵来才有將挡

  为人所诟病的LED行业问题,从不会少了个“乱”字。战略乱,特别是新晋品牌、小微企业,因缺少行业的磨砺,对行业和市场的要脉摸不清而导致乱出牌;模式乱,究竟要怎样的发展模式估計还是有部分企业处于“摸着石头过河”的阶段,无法厘清、纠結不定;营销乱,无法清楚和全面地設計与传达营销規划、营销布局和营销政策,导致朝令夕改……

  中小企业身处的环境并不是一帆风順的,除了行业乱象要兵来將挡以外,資金短缺、品牌混杂、销售渠道不畅等“洪水猛兽”也要“土掩”。销售渠道不畅將导致資金短缺,資金短缺也將导致企业发展停滞,何以谈品牌的建立?在面临着众多问题的时候,中小企业要明晰自身的定位,并按着发展的路子寻找和培养志同道合的人才,建立能提供优秀解决方案以及后续服务的团队,加强企业内部管理,以人为本,实事求是,有人才才是企业发展最大一笔财富。

  倘若能淌过行业洗牌的巨浪,无论大企业还是中小微,都终將成为未来行业的顶梁柱,占据大份额的市场占有量。

 
关键词: 年终 照明 行业 LED
 
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